Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 al ABG. WILSON HUMBERTO FLORES GONZALES en el cargo de GERENTE DE DESARROLLO ECONOMICO LOCAL  de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 al CPC. WHITMAN MAXINI OLORTEGUI ESPINOZA en el cargo de GERENTE DE ADMINISTRACION Y FINANZAS de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 al MAY (R) JOSÉ ANTONIO ESCALANTE ESCALANTE en el cargo de GERENTE DE TRANSPORTES Y SEGURIDAD CIUDADANA  de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 al ING. ELVIRA ELIZABET SOTO LOZANO en el cargo de GERENTE DE INFRAESTRUTURA Y DESARROLLO TERRITORIAL  de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 al ING. SILVIA LIZETT COBA ABANTO en el cargo de GERENTE DE DESARROLLO HUMANO  de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 al ABG. JHON NIXON VERA SANDOVAL en el cargo de GERENTE DE ASESORIA JURIDICA  de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 al CPC. LILIANA EDITH GALVEZ GALVEZ en el cargo de GERENTE DE PLANIFICACION Y PRESUPUESTO de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 al PROF. SEGUNDO JIMENEZ LEZAMA en el cargo de GERENTE DE SERVICIOS PÚBLICOS de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

Artículo Primero: DESIGNAR a partir del 03 de enero del año 2023 a la ABG. HELIN PAOLA DÍAZ DÍAZ, en el cargo de la SUBGERENCIA DE RECURSOS HUMANOS de la Municipalidad Provincial de San Marcos.

ARTÍCULO PRIMERO.- APROBAR el cambio de Nivel e incorporación al Grupo Ocupacional Profesional - SPB al Servidor Público Nombrado CPC. JOSÉ PAULINO ABANTO TORRES, con la categorización y homologación del grupo ocupacional y nivel alcanzado.